Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Полная версия сайта

Положение о ЛОЛ «Мандархан»

Положение

о летнем оздоровительном лагере «Мандархан»

областного государственного бюджетного профессионального

образовательного учреждения социального обслуживания

«Иркутский реабилитационный техникум»

 

1.Общее положение

1.1. Настоящее положение о летнем оздоровительном лагере «Мандархан» определяет цели, задачи, принципы и организационно-правовые основы деятельности по отдыху и оздоровлению граждан, признанных в установленном порядке нуждающимися в предоставлении социальных услуг в стационарной форме социального обслуживания (далее-получатель социальных услуг).

1.2. Настоящее положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации», порядком предоставления социальных услуг в стационарной форме социального обслуживания, утвержденным приказом министерства социального обслуживания, опеки и попечительства Иркутской области от 11.12.2014 № 193-мпр.

1.3. Летний оздоровительный лагерь «Мандархан» (далее – Структурное подразделение) является структурным подразделением областного государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения социального обслуживания «Иркутский реабилитационный техникум» (далее – поставщик социальных услуг).

1.4. Структурное подразделение расположено по адресу: Иркутская область, Ольхонский район, местность «Мандархан», 270 км. от города Иркутска.

1.5. Структурное подразделение предоставляет социальные услуги в стационарной форме социального обслуживания (далее-социальные услуги) получателям социальных услуг в соответствии с индивидуальной программой предоставления социальных услуг на основании договора о предоставлении социальных услуг, заключаемого между поставщиком и получателем социальных услуг или его законным представителем.

1.6. Структурное подразделение в своей деятельности руководствуется: Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, санитарно-эпидемиологическими требованиями к устройству, содержанию и организации режима работы загородных стационарных учреждений отдыха и оздоровления детей, и другими нормативными правовыми документами, регулирующими деятельность Структурного подразделения, в том числе Уставом ОГБПОУСО «ИРТ», иными локальными нормативными актами, а также настоящим Положением.

1.7. Структурное подразделение создается и ликвидируется приказом директора.

1.8. Структурное подразделение подчиняется непосредственно директору.

1.9. Структурное подразделение не является самостоятельным юридическим лицом, не имеет самостоятельного баланса, расчетного, валютного и других счетов в банковских и иных кредитных организациях, вся финансовая и хозяйственная деятельность осуществляется бухгалтерией ОГБПОУСО «ИРТ».

1.10. Общее руководство структурным подразделением осуществляет начальник Структурного подразделения (далее – начальник), назначаемый на должность и освобождаемый от должности приказом директора, несущий полную материальную ответственность за сохранность имущества Структурного подразделения. Должностные обязанности начальника определяются трудовым договором и должностной инструкцией.

1.11. Работники Структурного подразделения назначаются на должности и освобождаются от должностей приказом директора по представлению начальника. Должностные обязанности работника определяются начальником, согласовываются с отделами кадровой и правовой работы, утверждаются директором.

1.12. Структурное подразделение может иметь печать для документов, эскиз которой утверждается директором.

 

2. Задачи Структурного подразделения

2.1. Основными задачами Структурного подразделения являются:

2.1.1. организация условий размещения получателей социальных услуг, обеспечение их полноценным питанием и достаточным количеством питьевой воды;

2.1.2. сохранение и укрепление здоровья получателей социальных услуг;

2.1.3. улучшение психологического состояния получателей социальных услуг с целью их адаптации в обществе, привитие навыков самоуправления, чувства коллективизма и патриотизма;

2.1.4. организация содержательного досуга получателей социальных услуг;

2.1.5. организация реабилитационных мероприятий;

2.1.6. оказание юридической помощи получателям социальных услуг, защита их законных прав и интересов, связанных с предоставлением социальных услуг;

2.1.7. повышение коммуникативного потенциала получателей социальных услуг.

 

3. Функции Структурного подразделения:

3.1. Структурное подразделение с целью решения поставленных перед ним задач осуществляет следующие функции:

3.1.1. Социально-бытовые:

- предоставление площади жилых помещений;

- предоставление в пользование мебели;

- обеспечение питанием;

- обеспечение мягким инвентарем;

- уборка жилых помещений;

- стирка, глажение, дезинфекция, ремонт белья, одежды, постельных принадлежностей;

- организация досуга и отдыха, в том числе обеспечение книгами, журналами, газетами, настольными играми;

- предоставление гигиенических услуг лицам, не способным по состоянию здоровья либо в силу возраста самостоятельно осуществлять за собой уход;

- отправка за счет средств получателя социальных услуг почтовой корреспонденции.

3.1.2. Социально-медицинские:

- оказание доврачебной помощи (проведение первичных медицинских осмотров перед заездом детей в лагерь);

- содействие в получении медицинской помощи;

- содействие в обеспечении техническими средствами реабилитации;

- выполнение процедур, связанных с сохранением здоровья получателей социальных услуг;

- организация и проведение оздоровительных мероприятий;

- систематическое наблюдение за получателями социальных услуг для выявления отклонений в состоянии их здоровья;

- консультирование по социально-медицинским вопросам (поддержания и сохранения здоровья получателей социальных услуг, проведения оздоровительных мероприятий, наблюдения за получателями социальных услуг для выявления отклонений в состоянии их здоровья);

- проведение занятий, обучающих здоровому образу жизни.

3.1.3. Социально-психологические:

- социально-психологическое консультирование, в том числе по вопросам внутрисемейных отношений;

- психологическая помощь и поддержка;

- социально-психологический патронаж;

- оказание консультационной психологической помощи анонимно, в том числе с использованием телефона доверия.

3.1.4. Социально-педагогические:

- обучение родственников практическим навыкам общего ухода за тяжелобольными получателями социальных услуг;

- организация помощи родителям или законным представителям детей-инвалидов, воспитываемых дома, в обучении таких детей навыкам самообслуживания, общения и контроля, направленных на развитие личности;

- социально-педагогическая коррекция, включая диагностику и консультирование;

- формирование позитивных интересов (в том числе в сфере досуга);

- организация досуга (праздники, экскурсии и другие культурные мероприятия).

3.1.5. Реабилитационные:

- проведение занятий по функционально-тренирующей терапии (лечебная физическая культура, адаптивная физическая культура, массаж);

- проведение коррекционно-педагогических занятий (развитие мелкой моторики; логоритмические занятия, развитие зрительного восприятия, тактильных - осязательных функций);

- использование современных методов реабилитации (кислородная терапия, арт-терапия, музыкотерапия, глинотерапия, иппотерапия, библиотерапия, игротерапия);

- предоставление социально-трудовой реабилитации на приусадебном участке:

- оказание консультативной помощи родителям по реабилитации детей.

3.1.6. Социально-правовые:

- оказание помощи в оформлении и восстановлении документов получателей социальных услуг;

- оказание помощи в получении юридических услуг;

- услуги по защите прав и законных интересов получателей социальных услуг в установленном законодательством порядке.

- оказание содействия в страховании детей;

- оказание консультативных услуг по социально-правовым вопросам;

- защита прав и законных интересов детей.

3.1.7. Услуги в целях повышения коммуникативного потенциала получателей социальных услуг, имеющих ограничения жизнедеятельности, в том числе детей-инвалидов:

- обучение инвалидов (детей-инвалидов) пользованию средствами ухода и техническими средствами реабилитации;

- проведение социально-реабилитационных мероприятий в сфере социального обслуживания граждан;

- обучение навыкам самообслуживания, поведения в быту и общественных местах.

3.1.8. Иные функции Структурного подразделения:

- ведение делопроизводства согласно номенклатуре дел;

- организация текущего и перспективного планирования деятельности по оказанию реабилитационных услуг по организации оздоровления и отдыха получателей социальных услуг;

- обеспечение безотказного функционирования и развития материальной базы;

- обеспечение и контроль наличия и исправности оборудования и средств защиты жизни и здоровья работников;

- контроль, учет и ведение планирующей, учетно-отчетной и другой установленной документации по всей деятельности;

- анализ деятельности и на основе оценки показателей работы, принятие необходимых мер по улучшению форм и методов работы;

- проведение предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров водителей;

- при необходимости проведение освидетельствования получателей социальных услуг и работников на предмет алкогольного, токсического, наркотического опьянения;

- проведение в установленном законодательством Российской Федерации порядке обучение и проверку знаний и навыков работников в области охраны труда и пожарной безопасности;

- прохождение плановых повышений квалификации работниками в установленные сроки (1 раз 5 лет);

- участие в выставках, конференциях, семинарах, лекториях, посвященных вопросам организации отдыха и оздоровления детей;

- освоение и внедрение новых технологий, методик, расширение сотрудничества с учреждениями социального обслуживания, медицинскими, учебными, научными заведениями, организациями, предоставляющими услуги по организации отдыха и оздоровления детей города Иркутска и Иркутской области;

- создание информационной базы по вопросам организации отдыха и оздоровления детей (литература, методические пособия, книги результатов, информация на электронных носителях и т.д.);

- предоставление своевременной информации о деятельности Структурного подразделения на сайт Учреждения;

- иные функции Структурного подразделения, не противоречащие законодательству РФ, Уставу ОГБПОУСО «ИРТ», настоящему Положению.

3.2. Перечень видов социальных услуг, предоставляемых получателям социальных услуг с учетом их индивидуальных потребностей, определяется в индивидуальной программе предоставления социальных услуг.

 

4. Права и обязанности Структурного подразделения

4.1. Структурное подразделение для решения возложенных на него задач имеет право:

- взаимодействовать с другими структурными подразделениями поставщика социальных услуг, Управлением Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Иркутской области, министерством социального развития, опеки и попечительства Иркутской области, администрацией Ольхонского районного муниципального образования, иными учреждениями социального обслуживания, здравоохранения, образования, общественными организациями, физическими и юридическими лицами;

- запрашивать в других структурных подразделениях информацию, необходимую для выполнения функций, относящихся к сфере их компетенции;

- представлять предложения руководству ОГБПОУСО «ИРТ» по повышению эффективности и совершенствованию деятельности Структурного подразделения и иных структурных подразделений, в части, относящейся к компетенции Структурного подразделения.

 4.2. Структурное подразделение для решения возложенных на него задач обязано:

- добросовестно исполнять возложенные на него настоящим Положением функции;

- обеспечить конфиденциальность получаемой по роду совей деятельности информации;

- своевременно и в полном объёме вести отчётность о проделанной работе.

 

5. Ответственность Структурного подразделения

5.1. Всю полноту ответственности за качество и своевременность выполнения возложенных настоящим Положением на Структурное подразделение задач и функций несёт начальник Структурного подразделения.

5.2. Работники Структурного подразделения несут персональную ответственность за действия, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации.

 

6. Заключительные положения

6.1. Настоящее Положение вступает в силу с даты его утверждения директором и действует до утверждения нового положения.

6.2. В настоящее Положение могут быть внесены изменения и дополнения в установленном порядке.

 

Подготовил:                             

Начальник ЛОЛ «Мандархан»                                                 Лбов К.А.